Μισθολογικές ανισότητες, τρία χρόνια μετά …

«… Πέμπτη βράδυ, 6 Οκτωβρίου 2011. Η τότε κυβέρνηση, έπειτα από μήνες διαβουλεύσεων, καταθέτει στη Βουλή πολυνομοσχέδιο στο οποίο περιλαμβάνεται και το ενιαίο μισθολόγιο. Στόχος είναι να εξαλειφθούν οι τεράστιες μισθολογικές ανισότητες μεταξύ των δημοσίων υπαλλήλων που έχουν τα ίδια προσόντα και την ίδια θέση, αλλά εργάζονται σε διαφορετικές υπηρεσίες του κράτους.

Σχεδόν τρία χρόνια μετά, οι ανισότητες παραμένουν σε μεγάλο βαθμό, παρά το γεγονός ότι το ενιαίο μισθολόγιο επέφερε σε αρκετές περιπτώσεις μειώσεις αποδοχών που ξεπερνούσαν το 30%. Στην κεντρική διοίκηση η κατάσταση δείχνει να έχει εξομαλυνθεί κάπως, με τις διαφορές να υπάρχουν αλλά να είναι μικρότερες απ’ ό,τι παλαιότερα. Εκεί, όμως, που φαίνεται ότι έχει χαθεί ο έλεγχος είναι όταν ξεκινάει κάποιος να συγκρίνει τις αποδοχές των υπαλλήλων της κεντρικής διοίκησης με εκείνων του ευρύτερου δημόσιου τομέα. Δηλαδή, των εργαζομένων που απασχολούνται στους διάφορους εποπτευόμενους φορείς του Δημοσίου …» (ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ, 6 Ιουλίου 2014).

Ανικανότατα; Διαπλοκή; Τα δικά μας παιδιά; Κοινωνική αλητεία; Συνεχής εμπαιγμός προς τους ανέργους;

Διαλέγετε και παίρνετε.

Αλλά είπαμε, οι κκ. εισαγγελείς είναι απασχολημένοι μετρώντας τα αναδρομικά και η εκλεκτή κα Γκουτζαμάνη μάλλον έχει αρχίσει εδώ  και καιρό τις διακοπές της.

Πρόκειται για πραγματικά εγκλήματα κατά της Ελληνικής κοινωνίας που μένουν ατιμώρητα, με την ευθύνη και της αριστεράς του πολιτικού εμπαιγμού.

Ελληνικό πολιτικό σύστημα, το μεγαλείο σου - και η ατιμωρησία σου – βασίλεμα δεν έχει.